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臺灣博碩士論文加值系統

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研究生:曾俊欽
研究生(外文):CHUN-CHIN, TSENG
論文名稱:工作投入、主管/同事支持、自我效能、訓練遷移動機與訓練遷移關係之研究:以南部國際觀光旅館為例
論文名稱(外文):The Relationship of Job Involvement, Supervisor/Coworker Support, Self-Efficacy, Motivation to Training Transfer and Training Transfer:International Tourist Hotel in South Taiwan as Example
指導教授:黃佳純黃佳純引用關係
指導教授(外文):Jie-Tsuen Huang
學位類別:碩士
校院名稱:國立高雄應用科技大學
系所名稱:人力資源發展系
學門:商業及管理學門
學類:其他商業及管理學類
論文種類:學術論文
論文出版年:2011
畢業學年度:99
語文別:中文
論文頁數:119
中文關鍵詞:訓練遷移、工作投入、主管/同事支持、自我效能、訓練遷移動機訓練遷移、工作投入、主管/同事支持、自我效能、訓練遷移動機訓練遷移、工作投入、主管/同事支持、自我效能、訓練遷移動機
外文關鍵詞:training transfer, job involvement, coworker/supervisor support, self-efficacy, training transfer motivation.training transfer, job involvement, coworker/supervisor support, self-efficacy, training transfer motivation.training transfer, job involvement, coworker/supervisor support, self-efficacy, training transfer motivation.
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